Aantal uren 40
Locatie Velddriel


Over de functie

Gaat jouw hart sneller kloppen van grote projecten in de (constructieve) waterbouw? En zoek je een organisatie waarin je het échte waterwerk op een te gekke manier leert kennen? Kom dan bij ons afstuderen!

Aan de slag met boeiende onderwerpen

Samen bepalen we de inhoud van jouw afstudeerstage. Ons vertrekpunt? Jouw kwaliteiten, jouw interesses en de mate waarin die aansluiten bij ons bedrijf. Als afstudeerder krijg je bij ons de mogelijkheid om alleen óf samen met een medestudent een afstudeeropdracht uit te voeren. In goed overleg met school bepaal je zelf een onderzoeksvraag. Ook hebben we zelf een heel arsenaal aan boeiende onderwerpen, waarop we jouw frisse blik goed kunnen gebruiken. De opdracht voer je in principe zelfstandig uit. Hierbij word je uiteraard goed begeleid door een ervaren collega. Hij of zij ondersteunt je waar dat wenselijk is.

Jij wil de beste worden

Als ondernemende hbo- of wo-student wil jij, net als wij, de beste worden in je vakgebied. Daar hoort een ambitieuze instelling bij. Een instelling die verder wordt gekenmerkt door gedrevenheid, creativiteit en passie. Bij ons leer je het vak van ervaren collega’s binnen een jong en hecht team. Een plek waarin je je ongetwijfeld snel thuis zult voelen én waarin je je optimaal kunt ontwikkelen.

Wij vragen:

  • Een hbo-/wo-student Civiele Techniek, Built Environment, Technische Bedrijfskunde of Land- en Watermanagement.

Jij bent:

  • Accuraat
  • Creatief
  • Communicatief sterk
  • Planmatig en organisatorisch sterk
  • Proactief

Wij bieden:

Een aantrekkelijke en aan de Stageregeling voor de Bouw conforme stagevergoeding (meer specifiek: €550,- bruto per maand). Ook niet onbelangrijk: je komt te werken in een informele en plezierige werkomgeving, met voldoende ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Een echt no-nonsense bedrijf, waarbij de deuren altijd open staan.

Waar ga je werken?

Velddriel en op projectlocatie

Aantal uren:

32 - 40 uur

Sollicitatieprocedure:

Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je contact opnemen met Dolf van Atteveld (Directeur) via 06-12234782 of d.atteveld@vandenbiggelaar.nl.

Zie jij een afstudeerplaats zitten, waarbij je aan je ontwikkeling kunt werken met de juiste begeleiding? Stuur dan je motivatiebrief en curriculum vitae bij voorkeur via onderstaand formulier of per e-mail t.a.v. Janneke van Wegberg via hrm@vandenbiggelaar.nl.

 

Voor de invulling van deze vacature maken wij geen gebruik van externe bureaus.

 

Bedrijfsinformatie

Van den Biggelaar Grond- en waterbouw BV is gespecialiseerd in projecten op het snijvlak van land en water. Binnen deze markt zijn wij gefocust op waterveiligheid en watermanagement, met Nederland en België als werkgebied. Onze expertise richt zich vooral op het ontwerp en de aanleg van primaire en regionale waterkeringen, kades, aan- en afmeervoorzieningen, waterbodemsaneringen en baggerwerkzaamheden. We richten ons op contracten in de UAV-gc en zoeken naar de meest slimme en concurrerende oplossing. Van den Biggelaar Grond- en waterbouw BV is onderdeel van Biggelaar Groep BV.

Direct solliciteren
We respecteren jouw privacy. Daarom gaan we vertrouwelijk, zorgvuldig en volgens de geldende wet- en regelgeving om met jouw gegevens. We gebruiken die gegevens uitsluitend voor onze eigen werving- en selectiedoeleinden. Wij zullen geen informatie verstrekken aan derden, tenzij de wet ons daartoe verplicht. Als je het sollicitatieformulier verstuurt, ga je ermee akkoord dat we jouw persoonlijke gegevens verwerken en opnemen in onze database.

Sollicitatieprocedure

Denk jij dat je past bij de Biggelaar Groep? Onze sollicitatieprocedure kent een aantal stappen, waarin we het belangrijk vinden dat jij ons goed leert kennen en wij jou.

  1. Sollicitatie: De eerste zet is aan jou. We ontvangen graag je motivatiebrief en cv.
  2. Ontvangstbevestiging: Je ontvangt een bericht als we je sollicitatie hebben ontvangen. 
  3. 1e Selectie: Met belangstelling en zorg bekijken we of je profiel en motivatie goed aansluiten. Bij voldoende raakvlakken, krijg je een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Je hoort het ook als je niet wordt uitgenodigd.
  4. Kennismakingsgesprek: Geschikt voor de functie? Tijdens de eerste persoonlijke kennismaking kun je inhoudelijk van gedachten wisselen. Je kennis en ervaring op vakinhoudelijk gebied staan centraal.
  5. Selectiegesprek: Langdurige samenwerking? In het tweede gesprek bespreken niet alleen functie-inhoudelijke zaken, maar ook je competenties, ambities en karakter. 
  6. Contractvoorstel: Als het enthousiasme na het 2e gesprek zowel bij jou als bij ons nog aanwezig is, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Het voorstel komt zorgvuldig tot stand en wordt afgestemd op jouw kwaliteiten en op een interne- en externe benchmark.

Hierna heten we jou van harte welkom. Leuk dat je ons team komt versterken!

 

KOM IN CONTACT

Heb je vragen? Specifieke wensen? Of gewoon interesse in meer info? Wij helpen graag! Oók online. Contact opnemen kan dus altijd. Mail of bel ons, of maak gebruik van het formulier hiernaast.

E-mail: info@biggelaargroep.nl

Telefoon: 0418 - 636000