Aantal uren 40 uur
Locatie Helmond, Limburg
Bedrijf BLM Wegenbouw
Solliciteer nu


Functie-inhoud

Wat is een projectleider?

Jij zorgt ervoor dat projecten binnen de vastgestelde randvoorwaarden en de verwachtingen van de opdrachtgever worden gerealiseerd. Je bent verantwoordelijk voor de projectplanning, het organiseren van de uitvoering, het aansturen van het team en het bewaken van de (financiële) voortgang en projectrisico’s. Vanaf de opdracht tot en met de eindoplevering. Je zorgt ervoor dat de juiste informatie op tijd op de juiste plek beschikbaar is.

Wat is er leuk aan de functie van projectleider?

Het samenwerken met het projectteam, maar ook schakelen met klanten, leveranciers en aannemers. En je staat er niet alleen voor. Samen met je team zorg je ervoor dat het project op de juiste manier en binnen de tijd klaar is, zodat iedereen trots kan en mag zijn op het gezamenlijke resultaat.

De eigenschappen van een projectleider

  • Een projectleider geeft leiding en begeleiding
    Goede communicatie en effectief leiderschap gaan hand in hand.
  • Een projectleider bewaakt de tijd en neemt de tijd
    Je kunt goed plannen en prioriteiten stellen met oog voor de menselijke maat
  • Een projectleider lost problemen op voordat ze er zijn
    Je denkt voor en denkt na
  • Een projectleider is sociaal sterk
    Je maakt en bent de verbinding met klanten, partners en collega’s

Dit ben jij:

  • HBO werk- en denkniveau, met een voorkeur voor Civiele Techniek/ Bouw.
  • Je wilt graag jezelf ontwikkelen en doorgroeien.

Dit bieden wij jou:

  • Een vast contract
  • Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Bouw & Infra
  • Informele en prettige werksfeer
  • Voldoende ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling
  • Lease auto, laptop en smartphone
  • Eigen ontwikkel- en opleidingsbudget
  • Fulltime

Dit is BLM

BLM Wegenbouw is al 40 jaar gespecialiseerd in het uitvoeren van civieltechnische werken, op voornamelijk de Zuid-Nederlandse GWW markt. Ons productenpakket bestrijkt het complete assortiment ondergrondse- en bovengrondse infrastructuur op het gebied van nieuwbouw, onderhoud, bodemsanering, reconstructies, etc. Onze opdrachtgevers zijn voornamelijk overheden, industrie, projectontwikkelaars, woningbouwverenigingen, woningcoöperaties en non-profit organisaties. BLM Wegenbouw is een onderdeel van Biggelaar Groep.

Sollicitatieprocedure

Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je contact opnemen met Jorg Huijskens, directeur via 06-13497194. Spreekt de functie jou aan? Stuur dan jouw motivatiebrief en CV bij voorkeur via onderstaand formulier of per e-mail t.a.v. Paula Verduijn via hrm@vandenbiggelaar.nl

Voor de invulling van deze vacature maken wij geen gebruik van externe bureaus.

Direct solliciteren
We respecteren jouw privacy. Daarom gaan we vertrouwelijk, zorgvuldig en volgens de geldende wet- en regelgeving om met jouw gegevens. We gebruiken die gegevens uitsluitend voor onze eigen werving- en selectiedoeleinden. Wij zullen geen informatie verstrekken aan derden, tenzij de wet ons daartoe verplicht. Als je het sollicitatieformulier verstuurt, ga je ermee akkoord dat we jouw persoonlijke gegevens verwerken en opnemen in onze database.

Sollicitatieprocedure

Denk jij dat je past bij de Biggelaar Groep? Onze sollicitatieprocedure kent een aantal stappen, waarin we het belangrijk vinden dat jij ons goed leert kennen en wij jou.

  1. Sollicitatie: De eerste zet is aan jou. We ontvangen graag je motivatiebrief en cv.
  2. Ontvangstbevestiging: Je ontvangt een bericht als we je sollicitatie hebben ontvangen. 
  3. 1e Selectie: Met belangstelling en zorg bekijken we of je profiel en motivatie goed aansluiten. Bij voldoende raakvlakken, krijg je een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Je hoort het ook als je niet wordt uitgenodigd.
  4. Kennismakingsgesprek: Geschikt voor de functie? Tijdens de eerste persoonlijke kennismaking kun je inhoudelijk van gedachten wisselen. Je kennis en ervaring op vakinhoudelijk gebied staan centraal.
  5. Selectiegesprek: Langdurige samenwerking? In het tweede gesprek bespreken niet alleen functie-inhoudelijke zaken, maar ook je competenties, ambities en karakter. 
  6. Contractvoorstel: Als het enthousiasme na het 2e gesprek zowel bij jou als bij ons nog aanwezig is, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Het voorstel komt zorgvuldig tot stand en wordt afgestemd op jouw kwaliteiten en op een interne- en externe benchmark.

Hierna heten we jou van harte welkom. Leuk dat je ons team komt versterken!

 

Alle vacatures

KOM IN CONTACT

Heb je vragen? Specifieke wensen? Of gewoon interesse in meer info? Wij helpen graag! Oók online. Contact opnemen kan dus altijd. Mail of bel ons, of maak gebruik van het formulier hiernaast.

E-mail: info@biggelaargroep.nl

Telefoon: 0418 - 636000